Desde su definición, hasta los derechos del empleado y las obligaciones del patrón, te presentamos el ABC de las modificaciones legales que hay que tener en cuenta sobre el trabajo remoto
Como cada año, los mexicanos disfrutarán de días feriados y algunos “puentes” durante el 2021
Aprueban reforma que obliga a otorgar aumentos anuales al sueldo por arriba de la inflación
Nación09/12/2020
Aprueban ley que regula el home office en México; incluye insumos, equipo de trabajo y salario igual que los trabajadores presenciales
La minuta enviada por los diputados establece que se deberá hacer constar por escrito las condiciones de trabajo en un contrato, que se le deberán entregar insumos y equipo de trabajo a los trabajadores, así como los mecanismos de contacto; fue turnado al Ejecutivo para su publicación
Esta iniciativa forma parte de las reformas a la Ley Federal del Trabajo
Si el gobierno acepta subcontratación, formalizará cosas que son informales y prolongará sistema que tanto critica; por ley, proceso está prohibido, afirma
La Jucopo de la Cámara de Diputados acordó que será en la sesión de este jueves cuando ante el Pleno se presente y discuta el dictamen para reformar la Ley Federal del Trabajo en materia de subcontratación
En caso de que la empresa en la que laboras te pida que trabajes el lunes 16 de noviembre, está obligado a pagar por ley el día normal más el doble, lo que equivaldría a un pago triple por haber laborado ese día
En México, los días feriados son de descanso obligatorio, por lo que no se debe trabajar, sin embargo, si la empresa en la que laboras te pide que trabajes en un día festivo, esta deberá pagarte tu salario del día, más el doble de tu salario