
El senador Daniel Gutiérrez presentó una iniciativa para reformar la Ley Federal del Trabajo y establecer que los líderes sindicales no podrán estar más de 10 años activos

El senador Daniel Gutiérrez presentó una iniciativa para reformar la Ley Federal del Trabajo y establecer que los líderes sindicales no podrán estar más de 10 años activos

La senadora de Morena Lilia Margarita Valdez Martínez presentó una iniciativa para que este tipo de empresas sean reguladas, ya que, en promedio, un repartidor obtiene ingresos aproximados de cuatro mil 451 pesos mensuales y trabajan alrededor de 65 horas a la semana

El Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral y la Secretaría del Trabajo buscan dar respuesta a las consultas sobre la legitimación de Contratos Colectivos de Trabajo y convenios de revisión contractual

Pese a críticas a cambios en Ley Federal del Trabajo, diputados envían dictamen a la Cámara Alta

Se pretende adicionar al Artículo 127 sobre la participación que “tendrá como límite máximo el importe de 3 meses del salario del trabajador o el promedio de la participación recibida en los últimos tres años, aplicándose el monto que resulte más favorable al trabajador” (sic)

La iniciativa, que se prevé aprobar para la tarde de hoy, detalla que el outsourcing se podrá dar siempre y cuando la empresa esté registrada ante la STPS; prevén plazo de tres meses para hacerlo

Entre las dificultadas expresada por los encuestados que se encuentran: aspectos culturales que limitan la implementación del teletrabajo (52 %), afectación del ambiente familiar de los colaboradores (36 %), gestión del desempeño (40 %) y la aceptación de los líderes (46 %)

En medio de la pandemia del coronavirus, no hay que olvidar que, como cada año, en mayo y junio los patrones deben entregar a los trabajadores su participación sobre las utilidades generadas en el año inmediato anterior

Desde su definición, hasta los derechos del empleado y las obligaciones del patrón, te presentamos el ABC de las modificaciones legales que hay que tener en cuenta sobre el trabajo remoto