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Intel, la compañía más importante de semiconductores, planea despedir entre el 15% y 20% de los trabajadores de su división Intel Foundry a partir de julio, según reportó The Oregonian.
Esta división se dedica principalmente al diseño, fabricación y empaquetación de semiconductores para clientes externos.
Por el momento, no se ha dado a conocer la cantidad exacta de personas afectadas por estos despidos. Hasta diciembre del 2024, la plantilla de Intel era de 108 mil 900 personas.
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Intel ha tenido problemas desde el año pasado
Intel ha tenido una racha de dificultades durante los últimos meses. De hecho esto llevo a que Pat Gelsinger renunciara a su cargo y en su lugar Lip-Bu Tan quedara como CEO de Intel.
Para ese momento, la compañía había tenido diferentes problemas al intentar aprovechar el auge de la inteligencia artificial, lo cual la dejó en desventaja frente a otras firmas tecnológicas.
La última vez que Intel había hecho un gran despido fue en agosto pasado, cuando despidió a 15% de su plantilla, es decir, a unos 15 mil empleados.
Desde que asumió su rol en marzo, Lip-Bu Tan, ha indicado que su principal prioridad en la actualidad es reenfocarse en sus unidades de negocio principales, mejorar su estructura organizativa y reenfocarse en la ingeniería.
En este sentido, los despidos son justificables con el nuevo mandato que está al frente de Intel. Desde abril habían comenzado a circular los primeros rumores sobre estos despidos.
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